2025年后勤崗位職責(zé)

1、指導(dǎo)或者協(xié)調(diào)支持性的服務(wù)部門、代理或者組織。為部門設(shè)定目標(biāo)和期限。 準(zhǔn)備并評論操作報(bào)告和時(shí)間表以保證準(zhǔn)確和效率。 2、分析內(nèi)部過程，建議和貫徹過程或者政策改革以改進(jìn)經(jīng)營，如供應(yīng)的變化或記錄的處理。處理或者協(xié)助處理公司危機(jī)事件 。 3、組織制定行政管理規(guī)章制度并督促檢查制度的貫徹執(zhí)行，管理公司對外行政事務(wù)，比如重要接待等等 。 4、組織、協(xié)調(diào)公司的各種會(huì)議和員工活動(dòng)，積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

1.高中以上學(xué)歷，年齡25-40歲 2.身體健康，積極向上 3.2年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn) 4.遵守國家法律、法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，秉公辦事 5.不厭其煩、有責(zé)任心、熱愛本職工作 6.熟悉本公司后勤保障的相關(guān)工作和處理能力 7.熟悉本部門管理體系中的作用、職責(zé)和權(quán)限，并認(rèn)真組織履行 8.熟悉本公司后勤保障的相關(guān)工作和處理能力 9.熟悉與本公司有關(guān)的環(huán)境保護(hù)和污染治理的法律法規(guī)及相關(guān)要求 10.有一定的對外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)能力

工作職責(zé)根據(jù)公司提供的客戶資源，與客戶電話溝通售后，通過電腦登記辦理提供在線業(yè)務(wù)咨詢辦理服務(wù)即可。(無需外出跑業(yè)務(wù)，無需自己找客戶，工作形式簡單，辦公環(huán)境舒適)工作要求18＜年齡＜35，大專及以上學(xué)歷；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工作時(shí)間：8:30-19:30，午休一個(gè)半小時(shí)，做－－六－－休一，周六算加班，有雙倍工資，一個(gè)月加班工資500左右薪資福利1、享受崗前帶薪培訓(xùn)；2、基本薪資4000+高額提成+節(jié)假日費(fèi)+激勵(lì)，入職購買六險(xiǎn)一金，入職月均7000-12000左右；3、一年4次加薪機(jī)會(huì)、4次晉升考核（三個(gè)月一次）

負(fù)責(zé)對各種食品的烹調(diào)工作,保證食品質(zhì)量;負(fù)責(zé)檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生與安全