2025年數(shù)據(jù)運(yùn)營崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)部分功能模塊的數(shù)據(jù)挖掘以及驗(yàn)證； 2. 每日監(jiān)測并分析相關(guān)數(shù)據(jù)，為產(chǎn)品提供方向和思路的調(diào)整； 3. 能夠協(xié)助產(chǎn)品人員對(duì)相關(guān)產(chǎn)品進(jìn)行設(shè)計(jì)和優(yōu)化； 4. 為產(chǎn)品方向提供決策支持； 5. 負(fù)責(zé)整個(gè)網(wǎng)站的數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)，通過數(shù)據(jù)對(duì)網(wǎng)站和網(wǎng)銷進(jìn)行優(yōu)化建議。

1. 具備良好的學(xué)習(xí)能力，優(yōu)秀的文檔能力、較強(qiáng)的推動(dòng)能力和執(zhí)行力； 2. 善于溝通，有良好的協(xié)調(diào)能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3. 責(zé)任心強(qiáng)，專注細(xì)節(jié)，且具備持續(xù)改善精神； 4. 本科及以上學(xué)歷，有數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5. 統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)

崗位職責(zé):一、負(fù)責(zé)公司空間相關(guān)的數(shù)據(jù)分析，建立空間數(shù)據(jù)監(jiān)控，提升空間運(yùn)營管理效率；1.根據(jù)要求從數(shù)據(jù)源提取相關(guān)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、空間數(shù)據(jù)等進(jìn)行多種交叉分析、建模分析等；2.對(duì)分析結(jié)果進(jìn)行可視化呈現(xiàn)，并提出自己的獨(dú)特見解，為空間運(yùn)營制度完善和空間運(yùn)營管理創(chuàng)新發(fā)展提供有效的數(shù)據(jù)支撐；3.發(fā)掘空間信息化系統(tǒng)數(shù)據(jù)價(jià)值，盤活數(shù)據(jù)，對(duì)系統(tǒng)重要數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，識(shí)別空間業(yè)務(wù)運(yùn)行中存在的問題和風(fēng)險(xiǎn)并協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人解決；二、協(xié)助負(fù)責(zé)空間運(yùn)營規(guī)劃管理1.調(diào)研、收集業(yè)務(wù)部門、行政后勤等空間建設(shè)需求，協(xié)同設(shè)計(jì)項(xiàng)目空間運(yùn)營策劃方案；2.測算辦公、餐飲、宿舍等各類功能的服務(wù)容量、使用強(qiáng)度等設(shè)計(jì)參數(shù)，配合設(shè)計(jì)、基建等部門進(jìn)行需

工作職責(zé)：負(fù)責(zé)游戲日常數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作，通過數(shù)據(jù)監(jiān)控、預(yù)警、分析、挖掘工作，為游戲投放、運(yùn)營提供數(shù)據(jù)支持；對(duì)用戶數(shù)據(jù)進(jìn)行建模分析，據(jù)此提煉用戶的行為特性，根據(jù)數(shù)據(jù)建立數(shù)據(jù)模型，進(jìn)行因果和邏輯關(guān)系分析；負(fù)責(zé)對(duì)投放數(shù)據(jù)、運(yùn)營數(shù)據(jù)、變現(xiàn)數(shù)據(jù)等進(jìn)行挖掘與分析，找到可復(fù)用的通用型結(jié)論，以達(dá)到提升投放效率與變現(xiàn)效率的目的；參與相關(guān)數(shù)據(jù)分析、評(píng)估監(jiān)控的工具平臺(tái)的設(shè)計(jì)和研發(fā)，數(shù)據(jù)資源的建設(shè)；研究游戲產(chǎn)品中各系統(tǒng)的設(shè)定，并從數(shù)據(jù)中挖掘問題和提出更優(yōu)的改進(jìn)策略；監(jiān)控產(chǎn)品的關(guān)鍵數(shù)據(jù)，對(duì)數(shù)據(jù)異常進(jìn)行預(yù)警、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并定位問題。任職要求：數(shù)理邏輯清晰，數(shù)據(jù)敏感度高，熱愛游戲行業(yè)；熟悉游戲業(yè)務(wù)指標(biāo)使用方法及場景，能夠獨(dú)立完